Saturday, June 24, 2006

Red problemas laborales en la juventud

Thursday, June 22, 2006

Redes para la elaboración de un proyecto 5

Redes para la elaboracion de un proyecto 4

Redes para la elaboracion de un proyecto 3

Redes para la elaboracion de un proyecto 2

Tuesday, June 20, 2006

Redes para la elaboracion del proyecto 1

Tuesday, June 13, 2006

Posible solución a problemas claves


Ideas de proyecto

Sunday, June 11, 2006

Quipildor Noemí, Aramayo Gabriela, Cubas Mariana 6º3º.

Formulación y Evaluación de Proyectos

Guía para la elaboración de un proyecto.

1-Denominación del Proyecto: Taller de Consientización.
2-Naturaleza del proyecto:
A-Descripción del proyecto (que se quiere hacer):
Este proyecto trata de brindar ayuda a las personas que desean ingresar o ingresaron al mercado laboral.
Por medio de charlas que incentiven a ejercer y cumplir los derechos y valores humanos, para así lograr un clima apto para trabajar.
B-Fundamentación o Justificación porque se hace, razón de ser y origen del proyecto:
· Cual es la naturaleza y urgencia del problema que se pretende resolver:
1. Si siguen estos problemas laborales en la juventud, algunas personas, se verán obligadas a buscar y/o trabajar a temprana edad.
2. Se incentiva al trabajo en negro.
3. Crisis económica incrementada.
4. Salarios bajos.
5. Secundario primario incompleto por la necesidad económica.
6. Aumento de saqueos o robos por la misma razón del punto anterior.
7. Discriminación por parte de la sociedad ya que una de las razones de no poder trabajar, es la de no poseer estudios universitarios.
8. Prejuicios a la hora de toma de trabajo (como por ejemplo exigir una muy buena presencia).
9. Irresponsabilidad (del trabajador y/o empleador).
10. Abuso de autoridad por parte del empleador (como hacer que las personas trabajen horas extras a cambio de una remuneración escasa).
· Que prioridad se concede a la solución de ese problema
1. Razones Políticas: Son la de incentivar y logra el cumplimiento de los derechos humanos y artículos de la constitución, que avalan al Trabajador.
2. Razones Técnicas: Estas razones serian que por medios de charlas, se llegue al cumplimiento de los derechos humanos. Otros organismos ya intentaron hacerlo pero no se logro el resultado esperado, por lo que seguiríamos insistiendo en la ejecución del proyecto.
· Recursos internos y externos asignados para la solución del problema.
1. Recursos internos: Es realizar un blog (pagina Web), para aquella gente que necesite consultar la información que este contiene.
2. Recursos Externos: Apoyo del departamento de Formulación y Evaluación de Proyecto, del IEM.
· Justificación del proyecto en si.
Costo-beneficio: Necesitaremos un lugar donde dar las charlas, para el taller, como puede ser un aula o un hall del IEM; de esta manera nos beneficiaria mucho, ya que se esta evitando el gasto que puede provocar el alquiler de un salón para dar dichas charlas-debates.
C-Marco Institucional (organización responsable de la ejecución):
La institución con la que se desarrollara el proyecto es el: Instituto de Educación Media “Doctor Arturo Oñativia” (IEM).Dicha institución es publica y dependiente de la Universidad Nacional de Salta (UNSA)
Se contara en especial con el respaldo de un departamento de dicho organismo, el de Formulación y Evaluación de Proyectos.

D- Finalidad del Proyecto (impacto que se espera lograr):
Pueden existir dos finalidades del proyecto, la primera es que se acepte el proyecto y que se provoque un cambio en cada persona con la que se trabajara el proyecto y así poder solucionar los problemas planteados.
O como también puede surgir una indiferencia en cada persona con la que se trabaja y así no poder solucionar los problemas planteados.